Nieuws - Wat kan e -lite voor klanten dienen?

We gaan vaak om de internationale grootschalige verlichtingstentoonstellingen te observeren, ontdekt dat of grote of kleine bedrijven, wier producten vergelijkbaar zijn in de vorm en functie. Dan beginnen we na te denken over hoe we kunnen opvallen van de concurrenten om de klanten te winnen?

Het werd nog een vraag geactiveerd. Wat wil de klant kopen?

Het is rationeel als klanten bij andere leveranciers kopen omdat uw betere prijs, uw kwaliteit is hetzelfde als anderen. Verhangt dan van de publiciteit of geluk, dit is duidelijk een vergissing. De oorsprong van dit misverstand is dat we de productfunctie beperken tot de algemene prestaties, waarbij de carrierfunctie van het product wordt verwaarloosd, de behoeften van de klant negeren: de veiligheid en betrouwbaarheid, de samenwerkingsstabiliteit, innovatiecontinuïteit naast de productprestaties en prijs. En deze eisen kunnen alleen worden aangenomen en gegarandeerd aan klanten zwijgend via producten.

Die het product als drager goed kunnen gebruiken; Correct en volledig uiten het product naast de prestaties, die de concurrentie kunnen winnen. Kortom, onze concurrentiestrategie zou moeten zijn: afhankelijk van het product, win naast het product. De factoren van veiligheid en betrouwbaarheid, samenwerkingsstabiliteit, innovatiecontinuïteit, enz., Zijn vanuit het oogpunt van dingen. Voor elke werknemer moeten we het mooiste en mooiste zelf in het product doorgeven. We moeten klanten toestaan om onze zakelijke bedoelingen, ideeën, attitudes en momentum te interpreteren via onze producten.

We moeten ervoor zorgen dat de integriteit, zekerheid, oprechtheid, precieze, innovatieve houding gedurende elke stap. Dan hebben onze klanten niet alleen de producten van e-lite nodig, maar ook vertrouwen en houden ze van onze teams. We bieden klanten, ver van het product zelf, maar de rechtvaardige, nauwgezette en respectvolle houding. Dit vereist dat elk van onze werknemers, om te weten hoe ze van hun carrièrekeuzes kunnen houden, van het bedrijf kunnen houden, van het werk kunnen houden, van collega's moeten houden, liefdesproducten moeten houden en ze serieus, rigoureus, professioneel, coöperatief kunnen overbrengen, en ze ook overbrengen in moed en verovering om moeilijkheden, problemen en uitdagingen te verslaan. Als we deze punten goed doen, worden we een gelukkig team, een succesvol team, een team dat wordt gerespecteerd door klanten en de samenleving.